Nøglen til Ledelse af Forandring

Nøglen til ledelse af forandring: Strategier for b, Dean Anderson og Linda Anderson, emne: økonomi Nøglen til ledelse af forandring: Strategier for bevidst forandringslederskab Forlag: Gyldendal Business Type: Bog Format: Hæftet Sprog: Dansk Sprog: Dansk ISBN-13: 9788702131321 Udgave: 2. (21-03-2012) Oplag: 6. (14-01-2021) Omslagsgrafiker: Søren Roed Schack Oversætter: Louise Ardenfelt Ravnild Originalsprog: Dansk Sideantal: 311 Indbinding: Hæftet Mål og vægt: B: 162mm, H: 231mm, D: 27mm, Vægt: 592g NY NETPRIS 309,- kr Beskrivelse Forandring er et nøgleord i det 21. århundrede, og langt de fleste virksomheder og organisationer gennemgår jævnligt store transformationer. Alligevel er det et fåtal, der reelt har succes med deres forandringstiltag. Nøglen til ledelse af forandring handler om, hvordan man mestrer forandringer, og beskriver den dybere sammenhæng mellem ledelse, personlig udvikling og organisatorisk transformation. For at kunne forandre sin virksomhed succesfuldt må man nemlig ændre sig selv og den måde, man tænker på – sit mindset. Ligeledes må man ændre organisationens kultur, hvilket kun kan ske, hvis man selv går foran som rollemodel. Bogen byder på en revolutionerende tilgang til organisatorisk forandring, kaldet bevidst forandringslederskab, og henvender sig til såvel ledere som konsulenter samt alle andre, der arbejder med transformation. Den indeholder både teoretisk indsigt og praktiske værktøjer, eksistentielle overvejelser og konkrete cases, så læseren klædes solidt på til at lede og arbejde med forandring i nutidens omskiftelige forretningsverden.